谁最‘牛’
新来方圆革厂的湿法工程师性牛，名新。本科化工学校毕业，三十岁。在厂上至高管或董事长，下至工人或烧饭师傅，他们都尊称牛新为牛工。牛工个字不高，挺干净整齐，一介书生相。对工作非常的认真严肃，对工人的素质问题要求也很高。每天开早会时的第一句话就要说到素质问题。打工的奴隶们听他这个文化人讲话有时也只是非懂似懂，对于素质，牛工也没确切的给奴隶们解释这一词之意，在这个充满浓烈的化学味的皮革厂，都是三十至四十以上的农民兄弟姐妹，像二十几和没结婚的在这样的革厂干的人是少之又少。所以，对文化浅陋或根本就没文化的他们来说，简单的认为素质就是指站要有站相，坐要有坐相，吃要有吃相，衣冠要整齐，不骂人，不随地吐痰，等等。
牛工深沉着脸说：他太没素质了，有他那样说话的吗？你难道没听他昨天晚上在开班长会是怎么发言的吗？他站起来还斜靠着桌子说：我这个人做事不喜欢别人说我，我妈把我生下来我就这脾气，做任何事我自己有我自己的做法……我当时一听他说第一句话就知道是一个缺素质的人，如果一个人不接受别人的指点和批评，那这个人还会创造出什么奇迹和好的产品，就是毛泽东也要接受人民的意见啊！何况他。要这种缺素质的人在这个厂里跑线我怎么向他提出产品的质量，要他当班长别把这个厂的整体素质给破坏了，刷了他就当是为厂里清除垃圾。
旨要他开了打布的高个子男人和中检的那名主检。问他为什么？他说高个子老是到中检那里去，老是给中检的老师母谈情说爱的，说厂里不是他们谈爱的场所，要谈回去谈，太没素质了。老王分辩道：高个子是这样的，他动作快力气大，在干完他的活时他喜欢到中检去帮帮忙，难免会说两句题外的话，就是中检和开布这两个工位是他们做得最好的，很少让人超心，是不是警告他们一下，就不开了。可是，牛工冷漠的说：不行，看他们我就不顺眼。
老王也缓了口气说：牛工，你是文人，没错。但现在都是改革三十年了，不是前二十年了，前二十年不管那个厂工资高低，待遇好不好，只要招工启事一贴厂门外，厂大门都要挤破，那时候就特要求高，年龄十八到二十五，还要毕业证书，还要看个人素质和长相。现在呢？招工的启事贴了多少，贴了多远。能招到员工就不错了。在说，你要他们毕恭毕敬站怎么行，当兵的也只能站八小时，可他们是十二小时啊！想想吧！牛工，以前的管理模式行不通了，现在要用现在的管理模式的方法才能笼络住人心了，不能说你是高管就高高在上，对员工虎视眈眈，他们感觉不舒服，待他们，这样会提高他们的工作积这个厂就只有关闭了，另改高科技的产品了。
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